年糕歐巴 年糕歐巴 EDITOR_O

2017.08.29 17:30

瞬間打趴SM、YG!JYP宣佈公司新政策超威 韓國網友「瘋狂」 淚推「這種良心企業哪邊找?」

瞬間打趴SM、YG!JYP宣佈公司新政策超威 韓國網友「瘋狂」 淚推「這種良心企業哪邊找?」

看看YG跟SM家職員的工作心得…也太血汗了吧!


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如果要說韓國娛樂界的「龍頭」,想必不少人都會第一個想到不僅在偶像身上很敢投資,就連經紀公司體系因為長期經營下來而穩建龐大的SM!不只有偶像事業,要說SM最威的地方就在於他多角化的經營,從套裝追星行程到食衣住行都包的偶像週邊,甚至是讓你體驗「星夢」的Studio體驗都是他們的商品

Video Source: Youtube | SMTOWN

如果要說韓國娛樂界的「龍頭」,想必不少人都會第一個想到不僅在偶像身上很敢投資,就連經紀公司體系因為長期經營下來而穩建龐大的SM!不只有偶像事業,要說SM最威的地方就在於他多角化的經營,從套裝追星行程到食衣住行都包的偶像週邊,甚至是讓你體驗「星夢」的Studio體驗都是他們的商品

而有這麼龐大的公司,員工福利當然也驚人!每年陣仗都相當驚人的員工旅遊,地點從夏威夷到濟州島,看得出來SM對員工也相當大方。不過先前在網路上就有相當於台灣人力銀行針對各大經紀公司的福利及員工意見做調查,SM的員工在讓人羨慕的同時,也有許多不為人知的心酸。

Image Source: instagram|효연

而有這麼龐大的公司,員工福利當然也驚人!每年陣仗都相當驚人的員工旅遊,地點從夏威夷到濟州島,看得出來SM對員工也相當大方。不過先前在網路上就有相當於台灣人力銀行針對各大經紀公司的福利及員工意見做調查,SM的員工在讓人羨慕的同時,也有許多不為人知的心酸。

而說到優點當然不能不提SM員工的薪資相對於其他公司都來得更高,雖然比不上韓國的大企業薪資,但在血汗(無誤)的娛樂界,據說已經算是業界良心!也因為SM在娛樂圈中算是歷史悠久,所以相對的培訓員工體制完整

Image Source: Facebook|SMTOWN

而說到優點當然不能不提SM員工的薪資相對於其他公司都來得更高,雖然比不上韓國的大企業薪資,但在血汗(無誤)的娛樂界,據說已經算是業界良心!也因為SM在娛樂圈中算是歷史悠久,所以相對的培訓員工體制完整

不過相對的就是新進員工在公司中有跟著藝人一同從出道到變「大前輩」員工,相對升遷不易,而且因為配合藝人工作時間,工時彈性的同時也會面臨半夜收到臨時狂扣的指令,讓工作和私人時間的界線模糊

Image Source:giphy 提供

不過相對的就是新進員工在公司中有跟著藝人一同從出道到變「大前輩」員工,相對升遷不易,而且因為配合藝人工作時間,工時彈性的同時也會面臨半夜收到臨時狂扣的指令,讓工作和私人時間的界線模糊

想到SM娛樂工作?聽聽內部職員怎麼說?

而YG家的工作特色,則是和他們家藝人解凍的時間一樣充滿著未知數。過去就有員工反應YG是以「藝人行程」為主,所以就連員工的業務內容也會有淡旺季…像是解凍計劃頻頻今年可能就忙碌到不行,但是也因為沒有具體的計劃,所以常讓員工覺得徬徨、沒有目標。

Image Source: giphy 提供

而YG家的工作特色,則是和他們家藝人解凍的時間一樣充滿著未知數。過去就有員工反應YG是以「藝人行程」為主,所以就連員工的業務內容也會有淡旺季…像是解凍計劃頻頻今年可能就忙碌到不行,但是也因為沒有具體的計劃,所以常讓員工覺得徬徨、沒有目標。

不過好處就是YG家的硬體設備是員工們肉體的靠山,雖然沒辦法在心靈和下班時間上給員工具體的未來計劃……。不過可以用好吃的YG食堂填飽你的肚子,而且因為YG是間年輕的公司,所以相較SM,公司員工的平均年齡也比較小~相對工作氛圍更活潑

Image Source: Facebook|YGFamily

不過好處就是YG家的硬體設備是員工們肉體的靠山,雖然沒辦法在心靈和下班時間上給員工具體的未來計劃……。不過可以用好吃的YG食堂填飽你的肚子,而且因為YG是間年輕的公司,所以相較SM,公司員工的平均年齡也比較小~相對工作氛圍更活潑

而過去曾經歷經財務狀況的JYP,就曾被評價「薪資相比(其他娛樂公司)偏低」,而且因為公司的員工少,所以其實業務分配較不明確。不過先前在說到「豪氣」時,三大社裡和「大撒銀子」形象最遠的JYP最近在這幾年進軍日本及東南亞穩定獲利,TWICE日本出道成功更帶動JYP股價飆漲的同時…似乎不少人發現JYP「不一樣了!」

Image Source:giphy 提供

而過去曾經歷經財務狀況的JYP,就曾被評價「薪資相比(其他娛樂公司)偏低」,而且因為公司的員工少,所以其實業務分配較不明確。不過先前在說到「豪氣」時,三大社裡和「大撒銀子」形象最遠的JYP最近在這幾年進軍日本及東南亞穩定獲利,TWICE日本出道成功更帶動JYP股價飆漲的同時…似乎不少人發現JYP「不一樣了!」

因為JYP宣佈「下班後禁止下達任何業務指令」,把原本JYP就在努力的「不妨礙員工下班時間」的傳統給條文化,列入公司守則…對加班文化已經是家常便飯的韓國來說可是「震撼消息」,也讓這則新聞下午迅速在推特上瘋傳,紛紛稱讚JYP是良心企業XDDD。不過甚至連加薪也不是,只是宣佈下班時間歸個人就能讓韓國網友瘋傳…看來韓國的加班文化是真的很驚人啊

Image Source: Facebook|JYPNATION

因為JYP宣佈「下班後禁止下達任何業務指令」,把原本JYP就在努力的「不妨礙員工下班時間」的傳統給條文化,列入公司守則…對加班文化已經是家常便飯的韓國來說可是「震撼消息」,也讓這則新聞下午迅速在推特上瘋傳,紛紛稱讚JYP是良心企業XDDD。不過甚至連加薪也不是,只是宣佈下班時間歸個人就能讓韓國網友瘋傳…看來韓國的加班文化是真的很驚人啊

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粉絲們想去SM、YG、JYP上班接近偶像嗎? 先來看看「大公司光環」下員工的「血汗淚」心得吧!

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